e-KPI ile Kurumsal Odağınızı Netleştirin
Organizasyonunuzun hedeflere odaklanmasını sağlayın, performansı ölçün ve stratejik kararlar alın
Sorun:
KPI'sız bir organizasyon, hedefsiz bir gemi gibidir
Hedeflerin netleştirilmemesi
Tutarsız performans ölçümü
Plansız stratejiler
Ölçümlerde güven sorunu
Çözümümüz:
E-KPI ile şirket, bölüm ve bireysel hedeflerinizi tek bir ekrandan yönetin
Hedeflere odaklanma
Ölçülebilir performans
Stratejik yönetim ve karar verme
Şeffaflık ve hesap verebilirlik
Çalışan ve ekip motivasyonu
Öne çıkan Faydalar:
Organizasyonunuzu doğru hedeflere odaklar
Verilerle desteklenen performans ölçümü sayesinde subjektif yorumlar azalır
Yöneticilerin bilimsel temelli kararlar almasına yardımcı olur
Hedef belirleme süreçlerinin şeffaf ve katılımcı olması motivasyonu artırır
Temel Özellikler:
KPI Tanımlama
Formul tanımlama, KPI gruplandırma, Ağırlık Puanları
Hedef ve Gerçekleşme
KPI Hedef, Toleranslı Hedef, Gerçekleşme girişleri ve Puan hesaplamaları
Onay Mekanizması
Departman, Kullanıcı ve Profil yetkilendirme, Onay adımları
Dashboard Raporlar
- KPI detay ve özet raporları
- Dashboard
- Kriterler
